Кадровое агентство по подбору персонала "Интеллект-консалт"
ООО Группа Компаний "Интеллект-консалт" осуществляет свою деятельность с 2000 года.Идея создания была в том, чтобы организовать конкурентноспособное кадровое агентство на рынке услуг.
К тому времени уже была большая путаница: где агентство по трудоустройству, где агентство по подбору персонала. Да и до сих пор многие путают и не только соискатели. И те и другие агентства называются кадровыми агентствами. Что бы было меньше путаницы, мы назвались Кадровым Центром. Но и не только по этому.
По сути, кадровые агенства - это точка сбора (центр) информационных потоков о жизнедеятельности российского экономического рынка. Сюда стекается информация, которая отслеживается консультантами, проводится анализ, а за тем и выводы в целом.
Поэтому название "Центр", по нашему мнению, было наиболее подходящим. А так как информация эта касается в основном кадрового рынка, поэтому Центр кадровый.
Когда занимаешься подбором персонала, такие сопутствующие услуги как оценка персонала, как тренинги и кадровое делопроизводство необходимы для полноценного оказания услуг. А поскольку придумать более емкое слово, включающее в себя весь спектр предоставленных услуг, мы не смогли, оставили слово - консалтинг, упростив окончание для более удобного произношения. Ну а "Интеллект" - мы назвали по тому, что свою деятельность мы стараемся осуществлять, руководствуясь мыслительными процессами, т.е. сначала думать - потом делать.
В нашем Кадровом Центре работают люди не только с психологическим образованием. У нас есть консультанты, проработавшие большое количество времени на производстве, строительстве, в бухгалтерии, юридических службах, торговле. Именно по этому мы решили, что специализация отделов - это то, что нам необходимо. Кто может лучше разбираться в производственном подборе кадров, чем человек отработавший технологом, либо мастером цеха, и знающий производство изнутри. Или кто может лучше определить хорошего менеджера по продажам, как не сам менеджер по продажам, хорошо разбирающийся в специфике работы.
Наш, как сейчас модно выражаться "бренд", был взят на вооружение с 2003 года. Тогда уже стало ясно, что рынок специалистов, хоть и большой, но в каждом спектре есть своя специализация. Именно поэтому тогда была создана специализация отделов, во главе которых становились специалисты своей сферы. И именно тогда, наш лозунг: "Скажите, каких специалистов Вы хотите, и мы найдем того, кто Вам нужен" реформировался в "Поиск узкопрофильных специалистов".
За время нашей работы, мы осуществили проекты по привлечению специалистов различного уровня и гордимся тем, что наши клиенты (теперь наши партнеры) ценят наши старания и также заинтересованы в нас, как и мы в них.